フィリピンの看護師事情について解説します

海外で看護師として働きたいと思っている方に、今回は、フィリピンの看護師事情について解説します。

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フィリピンで看護師として働くための条件

フィリピンで看護師として働くには、以下の条件を満たす必要があります。

Philippine Association of Colleges and Universities Commission on Accreditation (PACUCOA)の認定を受けた学校または大学で看護学の学士号を取得すること。

職業規制委員会(PRC)が実施する看護師免許試験に合格すること。

職業規制委員会(PRC)の正看護師(RN)としての免許を取得する。

看護教育プログラムの一環として、必要な時間数の臨床経験またはインターンシップを修了する。

その他の証明書や資格など、あなたが働こうとする雇用主や施設が定めるその他の要件を満たすこと。

これらの要件は、あなたが看護師として働く予定の特定の役割や施設によって若干異なる場合があることに留意することが重要です。

フィリピンの看護師は一般的に病院、診療所、その他の医療施設で働いています。また、学校、老人ホーム、在宅医療機関など、その他の環境でも働くことができます。

フィリピンの看護師の勤務時間は、特定の施設や役割によって異なる場合があります。看護師はフルタイム、パートタイム、または非正規雇用で働くことができ、夜間、週末、休日も働くことが要求される場合があります。また、多くの看護師が夜勤、早朝勤務、夜間勤務などのシフト制で働いています。

フィリピンの看護師の労働環境は、速いペースでストレスの多い環境で働くことが多いため、困難である可能性があります。看護師は長時間労働を強いられることもあり、長時間立ちっぱなしになることもあります。また、感染症やその他の健康リスクにさらされる可能性もあります。

このような困難にもかかわらず、フィリピンの多くの看護師は仕事にやりがいを感じ、患者の健康や幸福に良い影響を与える機会を楽しんでいます。

フィリピンの看護師の平均年収は、特定の施設や雇用主、看護師の教育や経験のレベル、施設の場所など、さまざまな要因によって異なる可能性があります。

フィリピン統計局のデータによると、2020年のフィリピンの看護師の年収の中央値はPHP 365,522で、これは約7,379米ドルに相当します。ただし、この数字はボーナスや福利厚生などの報酬を考慮していないため、国内の全看護師の給与を正確に反映しているとは限りません。

フィリピンの各地域の生活費も異なるため、看護師の給与の全体的な購買力に影響を与える可能性があることに注意することが重要です。都市部で働く看護師は給料が高くても、住居費、交通費、その他の費用が高くなる可能性があります。

日本国籍の方がフィリピンで看護師として働くには、以下の条件を満たす必要があります。

フィリピン大学協会認定委員会（PACUCOA）により認定された学校または大学で看護学の学士号を取得すること。フィリピン国内で看護教育プログラムを修了するか、PACUCOAが認定する海外の教育機関で学位を取得することが必要な場合があります。

職業規制委員会(PRC)が実施する看護師免許試験に合格すること。この試験は、看護学卒業生の知識と技術をテストするためのもので、フィリピンで看護師として働こうとする全ての人に要求されます。

職業規制委員会（PRC）の正看護師（RN）免許を取得する。このライセンスは、フィリピンで看護師として働くために必要なものです。

その他の証明書や資格など、勤務を予定している雇用主や施設が定める要件を満たすこと。

これらの要件は、あなたが看護師として働く予定の特定の役割や環境によって多少異なる可能性があることに留意することが重要です。また、フィリピンの看護に関する規制や法律、日本とフィリピンの文化の違いについても知っておくとよいでしょう。

また、日本人としてフィリピンで合法的に働くためには、ビザやその他の書類の取得が必要な場合があります。日本人としてフィリピンで働くための具体的な要件や手続きの詳細については、在日フィリピン大使館または領事館にご相談ください。